キズクワークスについて、ご興味を持って頂いて本当にありがとうございます。
キズクワークスは、2021年8月からスタートした新しい求人サービスです。
神戸三田の地域で発信力がある『kizuq』だからこそできる、採用につながる求人をお届けします。
キズクワークスの2つの特徴
キズクワークスが他の求人媒体と違うところは、掲載料が無料で、採用したときにはじめて料金が発生するという仕組みであることです。
特徴1.とりあえず無料で求人を載せられる
キズクワークスでは、採用までの費用はかかりません。
キズクワークスでのWEBページの掲載やキズク紙面での求人募集は無料です。

2022年からは、キズクワークスの独自での求人誌も発行予定です。
神戸三田・北神エリアの求職者さんと事業者さまのマッチングのために、積極的な情報発信をしていきます。
特徴2.料金は分かりやすく一律で!
キズクワークスでは、掲載は無料で、採用が決まった場合に料金を頂いています。
パート・アルバイトを採用した場合:50,000円
正社員を採用した場合:80,000円
※金額は税抜です
『1週間の求人掲載で○円』などの料金ではなく、『キズクワークスから応募で、採用したら5万円かかる』というシンプルな料金にすることで、「採用費用が分かりやすくなった」というお声も頂いています。
キズクワークスのスタートキャンペーン実施中!
キズクワークスのスタートキャンペーンとして、2021年12月1日〜2022年3月31日までの採用料金を50%オフにします。
パート・アルバイトを採用した場合:50,000円 → 25,000円
正社員を採用した場合:80,000円 → 40,000円
※金額は税抜です
キャンペーン期間中は、従業員のインタビューやオーナー様の想いを伝える記事型の求人ページも無料で作成できます。
どうして掲載ではなく採用での料金体系にしたのか

キズクワークスでは、一般的な『掲載課金』ではなく、『採用課金』という料金設定をしています。
その理由は、事業者さまにじっくりと良い人材の採用をして欲しいという願いがあるからです。
一般的な掲載でお金がかかる求人広告の場合は、応募者があった場合に「せっかくお金をかけて求人募集をしたから、応募があったら採用しないと!」というように、採用に対して焦ってしまう傾向があります。
一方でキズクワークスでは、採用したらお金がかかる仕組みです。
そのため、キズクワークスからの応募者があった場合に「本当に5万円を支払ってでもこの人を採用したいのか」というようにじっくりと人材を見極めて採用を決定します。
キズクワークスでは、掲載自体は無料なので、継続的に求人を出しておいて応募があったら採用を検討するように、長期的に良い人材と出会うことを目的にして活用頂いております。
地域密着の求人サービスなので、事業者と求職者の良い出会いを実現したいという想いからこのキズクサービスでは採用で料金がかかる仕組みにさせて頂いております。
【掲載事例】八百屋カフェさまのケース

八百屋カフェさまでは、キズクワークスの第1回目の紙面から掲載をさせて頂いております。

従業員さまのインタビューも掲載させて頂いたことで、職場の雰囲気なども丁寧に伝えられて、それが多くの応募につながった要因です。

実際の求人ページはこちらです
八百屋カフェのオーナーさまのお声
キズクワークスからの応募の反響はすごく大きかったです。とくに、キズクの紙面掲載の直後はとくに多くの応募がありました。
WEB記事を読んでから応募してくれているので、お店の方針と合っている人が来てくれている印象です。
多くの応募がありますし、こちらも本気で良い人だけを選んで採用しているので、今後もお店に残ってくれる人も多いと思います。
これからも継続して掲載を続けたいと思っていいます。
キズクワークスの掲載までの流れ
よくあるご質問について
(1)採用してすぐに辞めてもお金がかかるの?
採用した方が初出勤日から7日以内に辞められた場合は、お金はかかりません。
もし、すぐに辞められた場合には、初出勤日から7日後に請求書をお送りさせて頂きますので、その際にお申し出ください。
(2)アルバイトを採用して5万円って高くない?
アルバイト1人あたり5万円と聞くと高いと感じられる方も多いかもしれません。
しかし、掲載自体は無料なので、「求人広告を出したけど、結局だれも応募が来なかった」という求人費用のムダはありません。
キズクワークスを掲載する場合には、「5万円を払ってでも採用したい!」という人のみを採用してください。
キズクワークスは掲載自体は無料なので、ずっと掲載しておいて、本当に良い人材が来た時に採用するというように活用頂いているお客様が多いです。
(3)採用が決まってもキズクさんに報告しなかったら分からないのでは?
基本的には採用が決まった場合に、事業主さまから採用の旨をご連絡いただき、そこで採用のことを知ることになります。
もし事業主さまからのご連絡がない場合でも、求職者さまに対してお祝い金制度がありますので、求職者側からも採用のご連絡を頂ける仕組みになっております。
(4)一度にたくさんの採用しても割引はないの?
アルバイトを仮に3人採用した場合は、5万円 × 3人 =15万円です。
「5万円を払ってでも採用したい人のみを採用して欲しい」という想いから、たくさん採用しても、採用費用の割引はないです。
※できる限り、事業主さまのご要望にお応えした形での求人のカタチを提供したいと考えております。「オープニングでたくさんの人を採用したい」などの事情がある場合には、ご相談くださいませ。
ご質問・ご要望は気軽にご相談ください
キズクワークスでは、三田・神戸市北区・西宮北エリアの事業主さまに向けて、採用に関するお困りごとに力になれるようなサービスを目指しております。
まだまだ新しいサービスですが、地域で頑張る事業主さまと一緒に成長できるように、精進して参ります。
もし、キズクワークスに興味を持って頂いたのなら、お気軽にご質問やご相談を頂けますと幸いです。
ここまで、お読み頂きまして、ありがとうございました。良い縁になることを願っております。
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